Σε εθελούσια έξοδο θα οδηγηθούν περίπου 5.500 εργαζόμενοι στις Ελληνικές Τράπεζες, που αντιστοιχούν στο 12% του συνόλου των εργαζομένων, εξοικονομώντας 350 με 360 εκατ. ετησίως. Οι συνολικοί εργαζόμενοι στις τράπεζες φθάνουν τους 44.000. Σύμφωνα με τις πληροφορίες, η Πειραιώς θα προχωρήσει εντός των επόμενων εβδομάδων σε πρόγραμμα εθελουσίας εξόδου 2.000 εργαζομένων.
Η Eurobank μέσα στον Μάρτιο θα ανακοινώσει πρόγραμμα εθελουσίας εξόδου 1.000 εργαζομένων. Η Alpha Bank θα ανακοινώσει μέσα στο επόμενο δίμηνο πρόγραμμα εθελουσίας που θα μπορούσε να φθάσει τους 450 εργαζομένους. Η AlphaBank θεωρεί ότι με 150 εργαζομένους η εθελούσια της θα κάλυπτε κάποιες προϋποθέσεις, ωστόσο αν μπορέσει θα κινηθεί μεταξύ 400 και 500 εργαζομένων. Η Εθνική Τράπεζα θα προχωρήσει σε εθελουσία έξοδο1.700 εργαζομένων. Η Εθνική έχει αναφέρει ότι για λόγους κοινωνικής πολιτικής δεν θα προχωρήσει άμεσα η εθελούσια έξοδος αλλά ο σχεδιασμός που έχει υπάρξει είναι 1.700 εργαζόμενοι να αποχωρήσουν.
Το μοντέλο που θα ακολουθήσουν οι τράπεζες ως προς τις εθελουσίες εξόδους θα είναι τριών πτυχών και θα περιλαμβάνει:
- Μοντέλο sabbatical, όπου οι εργαζόμενοι για 2 χρόνια θα πληρώνονται, δεν θα εργάζονται στην τράπεζα και εν συνεχεία θα απολύονται χωρίς αποζημίωση.
- Θα δοθούν πακέτα μέχρι 200 χιλ. ευρώ το μέγιστο. Προφανώς τα πακέτα θα έχουν κλιμάκωση με βάση εκκίνησης, μάλλον, τις 45 χιλ. ευρώ.
- Θα υπάρξουν κριτήρια ηλικιακά ανεξαρτήτως των ετών που έχουν οι εργαζόμενοι στις τράπεζες. Αυτό το μοντέλο βρίσκεται ακόμη υπό εξέταση αλλά οι βασικοί του άξονες θα χρησιμοποιηθούν στα προγράμματα εθελουσίας εξόδου.
Ακολούθησε το Diorismos στο Google News! Με την υπογραφή του www.diorismos.gr
