Ειδησεογραφικό Δίκτυο :: Εκπαίδευση Εργασία Επιχειρηματικότητα

Forum | Mobile | SiteMap | RSS | Διαφήμιση | Επικοινωνία 

Αρχική » Ειδήσεις » Αγορά εργασίας RSS Κατηγορίας

Διευκρινίσεις για διαθεσιμότητα και αξιολόγηση υπαλλήλων υποχρεωτικής εκπαίδευσης

Diorismos.gr

σχόλια | A+ A-    Αποστολή Εκτύπωση

Δείτε περισσότερα άρθρα μας στα αποτελέσματα αναζήτησης

Add Diorismos.gr on Google

Από το Υπ. Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης σχετικά με τις εξαιρέσεις του Ν. 4172/2013 και την αξιολόγηση των υπαλλήλων κατηγορίας ΥΕ διευκρινίζονται τα ακόλουθα:

Υπάλληλοι με σύζυγο με ποσοστό αναπηρίας άνω του 67%: προκειμένου οι υπάλληλοι να εξαιρεθούν από τη διαθεσιμότητα δυνάμει του ν. 4172/2013, διευκρινίζεται ότι, ειδικά για την περίπτωση αυτή, δηλ. του/της συζύγου δεν εξετάζεται ο Πίνακας 9 του Ε.1 (Στοιχεία Προσώπων που συνοικούν με τους φορολογούμενους και τους βαρύνουν) της φορολογικής δήλωσης (όπως αναφέρεται στην υπ’αριθμ.πρωτ. ΔΙΠΙΔΔ/Β.2/2/οικ.21634/2.8.2013 -ΦΕΚ 1914/Β/7.8.2013 Απόφαση του Υπουργού Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης στο ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ Β΄ με τα απαραίτητα δικαιολογητικά προκειμένου να διαπιστωθούν οι εξαιρέσεις της περ. Δ της παρ.2 του άρθρου 90 του ν. 4172/2013).

Υπάλληλοι οι οποίες είναι μητέρες τέκνων με ποσοστό αναπηρίας άνω του 67%:προκειμένου να εξαιρεθούν της διαθεσιμότητας, στο έντυπο Ε.1 της δήλωσης φορολογίας του εισοδήματος, να εξετάζονται οι κωδικοί του υπόχρεου (ήτοι του συζύγου).
Οι εξαιρέσεις από τη διαθεσιμότητα του ν. 4172/2013 είναι προνοιακού χαρακτήρα και δεν θα ήταν δυνατό να αφορούν μόνο τους άνδρες υπαλλήλους.

Υπάλληλοι για τους οποίους εκκρεμεί η έκδοση πιστοποιητικού ΚΕΠΑ: εφόσον προσκομίσουν στις Υπηρεσίες τους το (πρόσφατο) πιστοποιητικό ΚΕΠΑ, προκειμένου να εξαιρεθούν της διαθεσιμότητας, θεωρείται αυτονόητο ότι δεν λαμβάνονται υπόψη οι σχετικοί πίνακες 3 ή 9 του έντυπου Ε.1 της φορολογικής δήλωσης του/της υπαλλήλου (καθότι κατά το χρόνο υποβολής των δηλώσεων, δεν υπήρχε το απαιτούμενο δικαιολογητικό πιστοποίησης της αναπηρίας, για να συνυποβληθεί (σύμφωνα με τις οδηγίες συμπλήρωσης της δήλωσης φορολογίας εισοδήματος φυσικών προσώπων για το έτος 2013) και, συνεπώς, να συμπληρωθούν οι πίνακες 3 ή 9.

ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΤΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑΣ ΥΕ: Για τον υπολογισμό των μορίων που προκύπτουν από το βαθμό βασικού τίτλου σπουδών των υπαλλήλων κατηγορίας ΥΕ, με απολυτήριο δημοτικού, θα πρέπει οι Δ/νσεις Διοικητικού να προβούν σε αναγωγή του βαθμού στην αντίστοιχη κλίμακα (δηλαδή δια της απλής μεθόδου των τριών, να γίνει αναγωγή του βαθμού του απολυτηρίου στην κλίμακα του 20 και πολλαπλασιασμός του αποτελέσματος με τον προβλεπόμενο συντελεστή 0,70).



 


Diorismos Social
Diorismos.gr στο Facebook Diorismos on Facebook Diorismos.gr στο Twitter Diorismos.gr on Twitter




Αρχική » Ειδήσεις » Αγορά εργασίας
Προσλήψεις 107 ατόμων στην ΣΤΑ.ΣΥ. - Αιτήσεις και προθεσμίες
ΑΣΕΠ 6Κ/2026: Ξεκίνησαν οι αιτήσεις για τις 315 θέσεις - οδηγίες
Αιτήσεις στο νέο διαγωνισμό για 416 μόνιμες θέσεις σε Σωφρονιστικά Καταστήματα
ΑΣΕΠ 5Κ/2026: Ξεκίνησαν οι αιτήσεις για 51 θέσεις μόνιμου προσωπικού
Νέα προκήρυξη για 59 θέσεις αορίστου χρόνου στη ΣΤΑ.ΣΥ.
Ξεκίνησαν οι αιτήσεις για 600 θέσεις Πυροσβεστών με θητεία στο Πυροσβεστικό Σώμα
Δείτε ολόκληρη την προκήρυξη ΑΣΕΠ 5Κ/2026 - πως να κάνετε αίτηση