Την πόρτα της κατάργησης της μονιμότητας των υπαλλήλων του δημοσίου άνοιξε ο αντιπρόεδρος της κυβέρνησης Θεόδωρος Πάγκαλος μιλώντας στην πρωινή εκπομπή της ΝΕΤ. Η άρση της μονιμότητας στο δημόσιο, στην οποία προτίθεται να προχωρήσει η κυβέρνηση με την συνταγματική αναθεώρηση που θα γίνει το 2014, θα αφορά σχεδόν όλους τους υπαλλήλους υπουργείων, νομικών προσώπων δημοσίου δικαίου και τοπικές αυτοδιοικήσεις, με εξαίρεση -όπως είπε ο κ. Πάγκαλος- μόνο ορισμένες ειδικές κατηγορίες, όπως για τους αστυνομικούς, τους στρατιωτικούς, τους διπλωματικούς, τε τους εκπαιδευτικούς και τους εφοριακούς. "Δεν καταλαβαίνω γιατί οι τραπεζοκόμοι πρέπει να είναι μόνιμοι υπάλληλοι" σημείωσε ο κ. Πάγκαλος.
Παράλληλα ζήτησε οι διευθυντές οργανισμών να έχουν το δικαίωμα απολύσεων.
Λουκέτο σε τουλάχιστον 40 οργανισμούς του δημοσίου, ανακοίνωσε επίσης ο κ. Πάγκαλος ότι θα εισηγηθεί στο υπουργικό συμβούλιο, την ερχόμενη εβδομάδα, οι οποίοι παρ' ό,τι είχαν ενημερωθεί, δεν απέστειλαν ως όφειλαν τα στοιχεία τους, όπως προσωπικό και οικονομικά τους πεπραγμένα. "Η προθεσμία έληξε χθες. Την ερχόμενη εβδομάδα που θα συνεδριάσει η επιτροπή, αυτοί που δεν έχουν απαντήσει, έχουν κλείσει" τόνισε ο αντιπρόεδρος της κυβέρνησης.
Εν τω μεταξύ, λιγοστεύουν επικίνδυνα τα χρονικά περιθώρια που έθεσε η τρόικα, καθώς εντός του Ιουλίου θα πρέπει ο νέος υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης, Δημήτρης Ρέππας να καταθέσει, σε συνεργασία με το υπουργείο Οικονομικών το ενιαίο μισθολόγιο για το δημόσιο και τις ΔΕΚΟ, το οποίο θα καθιερώνει νέες μειωμένες απολαβές για εκατοντάδες χιλιάδες υπαλλήλους, καθώς οι αποδοχές στο δημόσιο θα συγκλίνουν με αυτές του ιδιωτικού τομέα.
Με το ενιαίο μισθολόγιο θα καταργηθούν τα περισσότερα ειδικά και γενικά επιδόματα, όπως και το σύστημα της αυτόματης ωρίμανσης ανά δυο χρόνια, ενώ η αμοιβή θα συνδέεται με την παραγωγικότητα. Μισθολογικές απώλειες θα έχουν τα ρετιρέ του δημοσίου, ενώ θα καθιερωθεί πριμ αποδοτικότητας για τα ανώτερα διευθυντικά στελέχη, τα οποία θα επιλέγονται μέσω του ΑΣΕΠ, ύψους μέχρι 1.000 ευρώ το μήνα και μόνο στην περίπτωση που οι υπηρεσίες τους θα πετυχαίνουν μετρήσιμους στόχους.
Μικρές αναπροσαρμογές στις αποδοχές τους θα έχουν και οι χαμηλόμισθοι σήμερα υπάλληλοι, που έχουν όμως υψηλά τυπικά προσόντα.
Πηγή: megatv.com
Ακολούθησε το Diorismos στο Google News! Με την υπογραφή του www.diorismos.gr
